Hospitality Business Development Partner (m/w/d) – Freelance / Nebenberuflich

In der Hotellerie entwickeln und testen wir neue digitale Lösungen, die Hotels dabei unterstützen, nachhaltiger und wirtschaftlicher zu arbeiten, Prozesse zu vereinfachen und betriebliche Herausforderungen effizienter zu meistern. Dabei setzen wir auf einen engen Austausch mit der Branche: Wir möchten neue Ideen frühzeitig mit Hotelentscheidern diskutieren, Kundenbedürfnisse besser verstehen und unsere Lösungen schnell am Markt validieren.

Dafür suchen wir eine gut vernetzte Persönlichkeit aus der Hotellerie, die uns nebenberuflich unterstützt, persönliche Kontakte zu Hotelentscheidern herstellt und uns dabei hilft, neue Lösungen am Markt zu testen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.

• Netzwerk aktivieren: Du nutzt deine bestehenden Kontakte in der Hotellerie, um uptodate mit relevanten Entscheidern zusammenzubringen – insbesondere mit Hotelinhabern, Geschäftsführern und Hoteldirektoren. 

• Geschäftschancen erkennen & Marktfeedback einbringen: Du verstehst die Herausforderungen der Hotellerie und erkennst, wo unsere Lösungen einen konkreten Mehrwert bieten können. 

• Vertrieb und Partnerschaften unterstützen: Wenn es zu deinem Profil passt, begleitest du ausgewählte Kundengespräche oder unterstützt uns beim Aufbau strategischer Kooperationen.

Wichtig: Du musst weder Nachhaltigkeitsexperte sein noch unsere Produkte selbst verkaufen oder Kundenprojekte umsetzen. Unser Team übernimmt die fachliche Beratung, Produktpräsentation und Projektumsetzung. Dein Schwerpunkt liegt darauf, passende Kontakte zusammenzubringen und neue Geschäftsmöglichkeiten anzustoßen.

Entscheidend ist für uns nicht dein Lebenslauf, sondern dein Netzwerk und deine Glaubwürdigkeit innerhalb der Hotellerie.

• Du bist in der Hotellerie sehr gut vernetzt: Du verfügst über persönliche, belastbare Kontakte zu Hotelinhabern, Geschäftsführern und Hoteldirektoren – idealerweise in der Individualhotellerie und bei inhabergeführten Hotels. 

• Du kennst die Branche: Du hast beispielsweise als Hoteldirektor, Regional Manager, Hotelberater oder im Vertrieb für die Hotellerie gearbeitet.

• Du gehst gerne auf Menschen zu: Du hast Freude daran, Kontakte zu pflegen, Menschen zusammenzubringen und Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen.

• Flexible Zusammenarbeit: Die Tätigkeit ist freiberuflich und nebenberuflich angelegt. Du kannst sie gut mit einer bestehenden Tätigkeit verbinden. 
• Gemeinsame Testphase: Wir starten mit einer zunächst dreimonatigen Zusammenarbeit, in der wir gemeinsam herausfinden, ob wir gut zusammenarbeiten. 
• Klare Rollenverteilung: Du öffnest Türen und bringst die richtigen Menschen zusammen. Wir übernehmen die Produktpräsentationen, Angebote und Kundenprojekte. 
• Vergütung: Wir vereinbaren ein attraktives, transparentes Vergütungsmodell, das deinen Beitrag und erfolgreiche Kundenvermittlungen berücksichtigt.

• Sinnvolle Lösungen: Du hilfst uns, digitale Lösungen zu entwickeln und zu etablieren, die Hotels nachhaltiger, effizienter und wirtschaftlicher machen. 

• Innovative Produkte: Du vertrittst digitale Lösungen, die konkrete Herausforderungen der Hotellerie adressieren. 

• Großer Gestaltungsspielraum: Du kannst dein Netzwerk und deine Branchenexpertise einbringen, ohne in feste Vertriebsstrukturen eingebunden zu sein. 

• Flexibilität: Du entscheidest im vereinbarten Rahmen selbst, wann und wie du dein Netzwerk aktivierst. 

• Partnerschaft auf Augenhöhe: Wir suchen keine kurzfristige Leadliste, sondern jemanden, mit dem wir bei erfolgreicher Zusammenarbeit auch längerfristig wachsen können.

Du kennst die richtigen Menschen in der Hotellerie und hast Lust, gemeinsam mit uns etwas aufzubauen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.